4월 ‘스트레스 인식의 달’…AI시대의 EAP, ‘복지’에서 ‘경영 인프라’로 전환

    4월 ‘스트레스 인식의 달’…AI시대의 EAP, ‘복지’에서 ‘경영 인프라’로 전환
    ‘APEAR 2026’ 글로벌 리더들 “기업의 인식 전환” AI 확산 속 상담 구조 재편…‘대체’가 아닌 ‘보완’ AI는 ‘도구’, 판단은 ‘사람’…‘심화 개입 중심’ 모델로 진화 [스포츠서울 | 표권향 기자] 4월은 직장인들에게 ‘스트레스 인식의 달’로 불린다. 일 년 중 2분기가

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